户越多,被其他人氛围一感染,她完全没想过下班的事。
秦爽作为公司头号员工,拍地前就去看过项目的,深得老板器重,经手了八千万的买地合同,老板的喜好肯定清楚。冯强陪着CY区委员会的领导们吃喝,探了不少口风,很了解委员会对这块地的期许。
所以在等着面试专业负责人的时候,赵星星拉上了秦爽、冯强和工程总监老焦一起,开始研究项目设计方面的问题。
工程总监焦正贵在北四环那一带住了快十年了,什么情况都了解,项目方案还没出来的时候,他都已经琢磨好围挡怎么弄,未来施工上下料的路径,甚至还对那一带现有的房地产项目了如指掌。
另外焦正贵是学工民建的大学本科生,他读书的时候没有把建筑学单分出来,工民建是建筑设计、结构水暖电都学的。他又有丰富的工程经验,在赵星星看来这就像是设计院里的老总工一样,简直是百宝箱。大家对方案上有什么想法,只要说出来,老焦能给的意见就特别专业,让赵星星获益匪浅。
这两人一个做设计一个做工程的,从来没有啥正常下班的概念。就连下午三点多消失接娃的李嘉,也赶在五点前又回到了公司,还自带了泡面和干粮,一看这架势就是要加班工作的。大家讨论方案,提什么概念,这位成本总监立刻能给个大概的工程造价估算,就特别给力。
到了晚上六点,公司里除了两个前台实在没事到点走人了,其他人都很主动留下加班工作。
温尔雅把这情况看在眼里,不免也喜上心头。对于李嘉占用上班时间接孩子这种事,她也能释怀了。当然她也真心地佩服林若妍识人有道,又敢于用人。
林若妍此时并未料到她的员工居然这么自觉地卷了起来。当她知道的时候,除了多给员工发加班费用,发餐费补助、交通补助之类的,也别无他法了。
不过加班有这么多好处,这反而更刺激了员工加班加点努力工作的热情。当然那都是后话了。
此时败家系统还在谄媚地夸她:【宿主真是人性化的好老板,雇人上班不要求工作量,还给足额的高工资,充分体谅下属的困难,简直是花冤枉钱做善事的经典操作。这绝对能为以后的宿主树立好样板。】
林若妍心说,自己在现实世界就是希望能有个钱多事少离家近的工作,等四合院装修好了,她上班至少事少离家近的希望就能得以实现了。
至于收入的高低,每个月赚不到一个亿的事不再能撼动她的心神。她首先还是想着怎么能将下个月的一个亿花出去才行。
林若妍脑子里思量着该怎么花钱,兴致勃勃来到幼儿园门口。
却发现这个点已经有点晚了,她的豪车根本开不进胡同去了。正经接孩子的家长们都是提前半小时骑自行车、开小三蹦子或者走过去,站在幼儿园门口等着孩子放学。她现在才来人山车海的,等她下车好不容易挤到了位置,接娃的大部队早散了。
她打了电话确定儿子已经上了鱼有余那辆车,周薇也在车上,她顿时没敢去追。唯恐周薇老生常谈,拉住她就给她介绍对象。
于是她决定徒步走到四合院周边逛逛,提前为以后能走着接送孩子上下学探探路。
那个时候京市还没有对二环里的市容市貌进行管制,胡同里开墙打洞搞铺面的很多,也有很多走街串巷的流动摊位,市井气息浓厚,没有拓宽过的街道车子也不容易开进来。
林若妍就让豪车找个好停的地方等着,她东看西看,走走停停。忽然一个穿黑色风衣戴着墨镜的小伙子跳出来,拦在了她的面前。
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